Concorso Servizi Segreti, si può fare domanda entro il 31 maggio: i profili richiesti
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L’Intelligence italiana ha pubblicato un bando destinato alla ricerca di professionalità in grado di tutelare gli interessi strategici del Paese in diversi settori: tra questi c’è anche l’Intelligenza artificiale per le figure di machine learning engineer, data scientist e big data engineer/architect. È importante avere un’esperienza pregressa e soprattutto superare la verifica dei requisiti di affidabilità per il nulla osta di sicurezza
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IL CONCORSO DA 007
- Nuova occasione per aspiranti 007. L’Intelligence italiana, tramite il sito del Sistema di Informazione per la Sicurezza della Repubblica, ha pubblicato un bando destinato alla ricerca di alte professionalità da impiegare nella salvaguardia della sicurezza nazionale e per la tutela degli interessi strategici in campo politico, militare, economico, scientifico e industriale
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LE PROFESSIONALITÀ RICHIESTE/1
- Ma quali sono i settori per cui l’Intelligence italiana cerca esperti? Tra questi ci sono:
- Intelligenza artificiale, per le figure di machine learning engineer, data scientist e big data engineer/architect;
- Metodologie di penetration testing e red teaming, cyber threat intelligence, reverse engineering, malware analysis e digital forensics;
- Algoritmica per la crittoanalisi
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LE PROFESSIONALITÀ RICHIESTE/2
- Minacce WMD, armamenti, missilistica e tecnologie associate, nonché materiali dual use e reti di procurement
- Fotointerpretazione di immagini satellitari
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LE PROFESSIONALITÀ RICHIESTE/3
- Scienze comportamentali e attività di profiling
- Archivistica e digitalizzazione documentale
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FATTORI VALUTATI
- Oltre alle competenze tecniche, sono richiesti affidabilità, forte senso di responsabilità e di attaccamento alle Istituzioni dello Stato
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FATTORE SEGRETEZZA
- Ovviamente, fattore di non secondaria importanza è la riservatezza
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LE FASI
- All’esito di un preliminare screening curriculare, i candidati saranno sottoposti alle previste procedure selettive comprendenti la verifica delle conoscenze e competenze tecniche e dell’idoneità psico-fisica e attitudinale
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LA VERIFICA
- Ovviamente, prima di un’eventuale assunzione, l’apparato dell’intelligence procederà con la verifica dei requisiti di affidabilità per il nulla osta di sicurezza
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COSA DECIDE L’ASSUNZIONE
- L’eventuale assunzione avverrà quindi in una qualifica definita sulla base degli esiti della selezione, dei titoli di studio e anche delle precedenti esperienze professionali del candidato. Un fattore, quest’ultimo, da non sottovalutare
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LA SCADENZA
- Relativamente all’avviso di ricerca la presentazione delle candidature è aperta fino alle ore 24:00 del 31 maggio 2024
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