Stipendi, dove si guadagna di più in Italia? La classifica delle province

• Le ragioni di tali differenze sono soprattutto legate al caro-vita e alla produttività che sono nettamente superiori al Nord rispetto al Sud. Ma anche al fatto che i valori retributivi medi sono condizionati negativamente dalla presenza dei contratti a termine (part time involontario, stagionali, intermittenti), che gravitano in particolare nel Mezzogiorno, e alla concentrazione delle multinazionali, dei grandi gruppi industriali e degli istituti di credito/finanziari/assicurativi che, rispetto alle Pmi, erogano stipendi più pesanti e sono ubicate soprattutto al Nord

• Nel 2023 il monte salari lordo erogato ai 17,3 milioni di lavoratori dipendenti privati presenti in Italia ha toccato i 411,3 miliardi di euro, equivalenti ad una retribuzione media mensile lorda di 1.820 euro, il 3,5% in più rispetto al 2022, anche se l’inflazione, sempre l’anno scorso, è cresciuta molto di più, per l'esattezza il 5,7%. Va segnalato, infine, che oltre il 60% dell’ammontare complessivo delle retribuzioni erogate nel Paese sono state pagate ai lavoratori del Nord

• Sono ancora pochi i lavoratori che beneficiano della contrattazione di secondo livello. Secondo un’analisi statistica sulla contrattazione decentrata realizzata dall’Istat, infatti, solo il 23,1% delle imprese con almeno 10 dipendenti del settore privato applica un contratto decentrato. Si stima che i lavoratori coinvolti siano il 55% dei dipendenti totali delle imprese con almeno 10 addetti, pari, in termini assoluti, a 5,6 milioni di lavoratori

• A primeggiare a livello provinciale è Milano, dove la retribuzione mensile media nel 2023 è stata di 2.642 euro. Nel 2023 gli stipendi annui nel capoluogo lombardo hanno superato i 55 miliardi di euro, con un numero di lavoratori pari a oltre 1 milione e 600 mila. Rispetto al 2022 si è registrata una variazione positiva del 3,3%

• A completare il podio ci sono i dipendenti privati di Monza-Brianza, che guadagnano mediamente 2.218 euro (rispetto al 2022 la variazione è del +3,1%) e i lavoratori di Parma, la cui busta paga lorda media è di 2.144 euro (rispetto al 2022 è cresciuta del +3,7%)

• Nella top ten sono presenti anche altre province lungo la via Emilia, come Modena (2.129 euro, +3,4% rispetto al 2022); Bologna (2.123 euro, +3,7% rispetto a dodici mesi fa) e Reggio Emilia (2.072 euro, +3,2% rispetto al 2022). Completano la classifica altre province settentrionali, come Lecco (2.059); Torino (2.033), Bergamo (2.006) e Varese (2.005)

• E il Mezzogiorno? Nella graduatoria nazionale che include 107 province, la prima realtà geografica del Mezzogiorno è Chieti che occupa il 55° posto con una retribuzione mensile media di 1.598 euro. Tra le grandi città del Meridione e delle Isole la prima è Cagliari, in 59° posizione con 1.556 euro; ci sono poi Bari, al 68°posto (1.491 euro), Napoli al 73° posto con 1.416 euro e Palermo, all’80° posto con 1.378 euro

• Infine, tra le province con le retribuzioni più "leggere" sono presenti Trapani con 1.143 euro, Cosenza con 1.140 euro e Nuoro con 1.129 euro. Maglia nera a livello nazionale è Vibo Valentia, dove i dipendenti occupati percepiscono uno stipendio mensile medio di soli 1.030 euro

• A livello regionale primeggia la Lombardia, in testa grazie a una retribuzione media di 2.254 euro. A completare il podio ci sono Emilia-Romagna, con 1.960 euro, e Piemonte, con 1.957 euro. Prima regione del Centro-Sud è il Lazio, settima con 1.859 euro 

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